benefity zaměstnanců zdanění - abychom vám usnadnili vyhledávání zajímavého obsahu, připravili jsme seznam nejoblíbenějších článků k tématu benefity zaměstnanců zdanění, které hledáte. V naší encyklopedii najdete články, fotografie i videa.
Od ledna 2021 mají zaměstnavatelé možnost přispívat zaměstnancům na stravování dalším možným způsobem – vedle papírových nebo elektronických stravenek, dovozu jídla do zaměstnání „na fakturu“ nebo prostřednictvím zaměstnanecké závodní kantýny, byla zavedena možnost přispívat zaměstnancům na stravování i peněžním příspěvkem, tzv. paušálem.
Během koronavirové pandemie šla penzijní reforma stranou. Předsedkyně důchodové komise Danuše Nerudová se v té době stala spolu s dalšími ekonomy poradkyní krizového štábu, kde upozorňovala na dopady vládních opatření na ekonomiku. Země bude muset podle ní začít šetřit. „Nejsme v situaci, kdy bychom si plýtvání penězi daňových poplatníků mohli dovolit,“ řekla rektorka Mendelovy univerzity v Brně.
Spotřební daň u tabáku a cigaret by měla v letech 2021 až 2023 růst zhruba o pět procent ročně. Zároveň by měl být od příštího roku zaveden jako alternativa ke stravenkám takzvaný stravenkový paušál. Obce by také měly mít nově možnost stanovovat místní koeficient u daně z nemovitých věcí jen pro jednotlivé části obce. Počítá s tím daňový balíček pro rok 2021, který předložilo ministerstvo financí vládě.
Zavedení stravenkového paušálu ve formě, na jaké se na něm dohodli představitelé vládního hnutí ANO a sociální demokraté, se ani trochu nepozdává odborům. Nezdaněný paušál má podle ANO a ČSSD fungovat vedle papírových a elektronických stravenek. „Zaměstnavatelé budou peníze zneužívat, promítne se to do odvodů,“ řekl předseda Českomoravské konfederace odborových svazů Josef Středula, který se již sešel s premiérem Andrejem Babišem aby s ním nový návrh prodiskutoval.
Sociální demokracie nechce v tuto chvíli rušit stravenky. V diskusním pořadu České televize Otázky Václava Moravce to řekl vicepremiér a předseda ČSSD Jan Hamáček. Ministryně financí Alena Schillerová (za ANO) navrhuje v daňovém balíčku pro rok 2021 takzvaný stravenkový paušál. Má být alternativou stravenkám a podnikovému stravování, pracovník by dostával příspěvek na jídlo v hotovosti, ne v poukázkách. O tomto návrhu, stejně jako o superhrubé mzdě bude příští týden jednat koaliční rada.
Mezi zaměstnanecké benefity mnoho firem řadí i příspěvek zaměstnavatele na investiční životní pojištění zaměstnance. Statistiky uvádějí, že tuzemské firmy aktuálně přispívají na pojištění 300 000 zaměstnancům, většinou měsíčním příspěvkem ve výši 700 korun.
Firma Hauser, která v Kaplici vyrábí chladicí techniku, měla v uplynulém hospodářském roce duben 2017 až březen 2018 tržby 2,19 miliardy korun. Meziročně stouply o 15 procent. Poprvé měla tržby přes dvě miliardy. Zisk po zdanění firmě klesl o 15 procent na 187,1 milionu. Firma se 400 zaměstnanci v minulém finančním roce investovala 57,2 milionu. Vyplývá to z její výroční zprávy zveřejněné ve Sbírce listin. Některým zaměstnancům nabízí plat 55 tisíc korun.
O průmyslovém developmentu hovoří poutavě a nadšeně jako málokdo. Stál za miliardovými obchody a investicemi nejen v Česku. Když přijde řeč na téma přístupu státu k investorům, nebere si servítky a natvrdo popisuje, kolik prestižních firem už postup českých úřadů odradil a proč. „Česko zásadně zaostává v oblasti aktivního přístupu k investorům a k uživatelům průmyslových ploch,“ říká v rozhovoru generální ředitel české pobočky největšího průmyslového developera v Evropě Panattoni Europe Pavel Sovička.
Stejně jako firmy a úřady po celé zemi se i pražský magistrát potýká s nedostatkem zaměstnanců. Přesvědčit by však zájemce mohl nový benefit. Magistrát chce úředníky nalákat na jízdné v městské hromadné dopravě placené z fondu zaměstnavatele.
Podnikání přes web by mělo být podle premiéra Bohuslava Sobotky (ČSSD) zdaněno tak, aby na rozmachu nových technologií netratili klasičtí podnikatelé. Ministři končící vlády proto připraví návrhy změn zákonů, které budou reagovat třeba na rozmach ubytování přes platformu Airbnb. Analýzu dopadů sdílené ekonomiky projednali na společném zasedání zástupci vlády, zaměstnavatelů a odborů. Shodli se na potřebě regulace. Také podle České asociace sdílené ekonomiky je potřeba vyjasnit pravidla.
