firemní benefity - abychom vám usnadnili vyhledávání zajímavého obsahu, připravili jsme seznam nejoblíbenějších článků k tématu firemní benefity, které hledáte. V naší encyklopedii najdete články, fotografie i videa.
Už po roce 2025 bude největší česká automobilka vyrábět více elektromobilů než vozů se spalovacím motorem. Ceny šestice nových modelů, které uvede na trh do roku 2026, budou záviset hlavně na cenách baterií. „Náklady všech vstupů do výroby baterií v poslední době vzrostly, nemálo jich světu dodávaly Rusko a Ukrajina. Loňské nárůsty cen surovin jsme už promítli do cen elektromobilů. Teď se hraje o budoucí cenu baterií,“ říká člen představenstva Škody Auto Martin Jahn, jenž zodpovídá za prodej a marketing.
Život se mu zásadně změnil, když měl před 12 lety nehodu na kole, ochrnul a skončil na vozíku. Nyní se mu život zásadně proměnil podruhé díky tomu, že si do mozku a páteře nechal voperovat speciální vysílače, které bezdrátově překlenuly oblast, kde má v páteři poškozenou míchu. Opět se může jako „zastara“ jen při pomyšlení (velmi opatrně a pomalu) postavit a chodit. Závěr tohoto příběhu není popisem zázraku nějaké sci-fi procedury, ale stavu, v němž se aktuálně nachází Nizozemec Gert-Jan Oskam a ...
V Praze se v letošním roce dostaví 130 tisíc metrů čtverečních kanceláří, jak vyplývá z tržních reportů společnosti Savills. Za poslední roky se jedná spíše o nadprůměrné číslo, tento rok dojde totiž k dokončení několika velkých projektů, jako je Masaryčka, Waltrovka, Port 7, Hagibor a pár dalších. V roce 2024 odhaduji návrat na úroveň roku 2022, tedy zhruba na 80 tisíc metrů čtverečních.
Stát se v rámci úsporného balíčku rozhodl zrušit daňovou výjimku, která dosud platila pro podnikové benefity a takzvaně manžerské stravenky dosahující i tisícikorunové výše denně. Firmy tvrdí, že po zrušení by nemohly poskytovat bonusy a o benefity by přišly až tři miliony pracovníků. Podniky by tak navíc ztratily jednu z cest, jak motivovat zaměstnance. „Zrušení podpory volnočasových benefitů považujeme za nejhorší možné řešení, které státnímu rozpočtu nic nepřinese a jen to odnesou miliony zaměstnanců a ...
Za dva roky budou tvořit 27 procent pracovní síly. Vyplatí se s nimi ale počítat už nyní, jelikož starší zástupci Gen Z právě nastupují do svých prvních zaměstnání. Jaké jsou jejich představy? Proč se ze všeho nejvíc bojí stagnace? A co to znamená pro zaměstnavatele?
Někdejší zakladatel Mall.cz a nyní řídící partner společnosti Reflex Capital Ondřej Fryc spravuje rozmanité portfolio investicí. Značnou část tvoří i health-tech sektor, tedy technologie přispívající k lepšímu zdraví a vyšší kondici. Na to, jaká je budoucnost právě tohoto odvětví a jestli se vyplatí do něj investovat, se ptal Fryce a dalších dvou investorů, Petra Šrámka z LongetivityTech.fund a Jana Staňka z Purple Ventures, šéfredaktor E15 Nikita Poljakov v rámci diskuze v HealthyLongevity.Cafe.
Nečekat na odbornou pomoc týdny, ale několika kliky ji získat do pár minut. Právě s takovou výhodou se snaží přijít platformy, které nabízejí online terapii. Český startup Hedepy přitom na tuzemském trhu získává výsadní postavení, nově obdržel ve třetím investičním kole pobídku ve výši 2,15 milionu eur, tedy asi padesáti milionů korun, a expanduje už do dvanácti evropských zemí. Investici získal od investičních fondů Nation 1, Purple Ventures, RSJ a od andělského investora Leoše Navrátila. Hedepy se ji ...
Revoluci prodělal překladatelský obor už po vzniku strojového překladače DeepL před pěti lety. Jazykové modely typu chatGPT ale dokážou tvořit texty napříč jazyky, čímž teď celou proměnu oboru urychlují. „Programy nenahrazují překladatele, ale jsme svědky toho, že se stále více nabízí či poptává takzvaná posteditace strojového překladu,“ vysvětluje Tomáš Svoboda z překladatelského odboru a ředitel translatologického ústavu Univerzity Karlovy.
Ministerstvo práce skrze úřady práce spustilo od února e-shop rekvalifikací, který nyní cílí hlavně na digitální schopnosti. Snaží se tak, aby úřady práce ztratily stigma dávkového úřadu a staly se i místem pro vzdělávání. „Máme tu výhodu, že nám to financují evropské peníze, takže to bereme částečně trochu jako pilot a uvidíme. Budeme dělat průběžné evaluace, jestli máme spustit další typy rekvalifikací, protože samozřejmě jsou potřeba,“ říká ředitelka sekce zaměstnanosti ministerstva práce Kateřina ...
Kdo se stal součástí mladší generace technologických start-upů, pravděpodobně v roce 2023 čelí hrozivě vypadající výzvě. Stejně jako HR manažerka Tereza Macháčková, která pro magazín e15 sepsala svou zpověď. „Musím se vypořádat se svojí úplně první ekonomickou krizí, a to pořádně zblízka. Mnozí z mých vrstevníků budou pravděpodobně prožívat podobnou paniku a šok,“ píše Macháčková, která pracuje jako Head of People v českém start-upu Deepnote.
