kaufland navyseni mzdy - abychom vám usnadnili vyhledávání zajímavého obsahu, připravili jsme seznam nejoblíbenějších článků k tématu kaufland navyseni mzdy, které hledáte. V naší encyklopedii najdete články, fotografie i videa.
Společenskou odpovědnost firem (CSR) si Češi spojují zejména s ekologií a péčí o přírodu. V oblasti CSR je velmi aktivní i řetezec hypermarketů Kaufland. Ten již v roce 2019 přestal prodávat jednorázové plastové produkty a z jogurtů jeho privátních značek zmizela plastová víčka. „Už druhým rokem využíváme výhradně elektrickou energii z obnovitelných zdrojů. Za zmínku stojí i instalace rychlodobíjecích stanic pro elektromobily či nedávno spuštěný test zpětného odběru PET lahví a plechovek," říká Peter ...
Před pěti lety vyšla reportáž investigativní novinářky Saši Uhlové, kde popsala možné porušení pracovněprávních předpisů v prostředí jedné z pražských prodejen Albertu. Nyní obchodní řetězec tvrdí, že jeho zaměstnanci jsou z velké většiny spokojení. Na sociálních sítích se ovšem dodnes objevují nespokojené komentáře bývalých a současných zaměstnanců v provozu – nejčastěji si stěžují na toxické manažery nebo nedostatek přestávek. Podle odborů se situace sice v posledních letech zlepšila, manažerům prodejen ...
Poslední předcovidové roky se obchodní řetězce předháněly v tom, kdo přidá svým zaměstnancům více. Tahounem růstu mezd byly obchody Lidl, které zvýšily nástupní mzdy v průměru o dvě procenta na 28,6 tisíce. Obrat nastal loni, kdy některé řetězce mzdový nárůst odložily, nebo jej vyměnily za jednorázové odměny určené zaměstnancům za nasazení v době covidu. Letos situace pokračuje a mzdy zatím v tradičním termínu od března nezvýšil ani Lidl.
V rámci jarní vlny koronavirové pandemie obvyklé bonusy od padesáti do sto procent mzdy napříč trhem se sice nyní nevyplácejí, některé velké obchodní řetězce se už ale rozhodly svým zaměstnancům výrazně přilepšit. Pokladní a další obsluhu supermarketů označují za takzvanou první linii - podobně jako třeba lékaře, policisty či hasiče.
Obchodní řetězec Albert zvýší od ledna příštího roku mzdy pokladních, prodavačů, skladníků a dalších provozních zaměstnanců v průměru o 17 procent. Minimální navýšení bude činit šest procent. Ve čtvrtém čtvrtletí firma vyplatí také mimořádný bonus až 3000 korun. Společnost se na tom dohodla s odboráři.
Supermarkety Billa zvýší od září mzdy zaměstnancům prodejen v průměru o 7,3 procenta. Navýšení tak dosáhne zhruba dvou tisíc korun. Jde o třetí navýšení mezd společnosti za posledních 12 měsíců. Průměrnou mzdu ve svých prodejnách společnost neuvedla, podle výpočtu z dostupných dat činí přes 27 tisíc korun.
Obchodní řetězec Kaufland zvýší od června mzdy zaměstnancům na provozních pozicích v prodejnách o 26 procent. Minimální nástupní plat na nejnižší pozici asistenta prodeje na plný úvazek bude činit 24 tisíc korun hrubého. V Praze bude minimální výdělek na plný úvazek po zkušební době 26 tisíc korun. Firma to dnes uvedla v tiskové zprávě.
Maloobchodní řetězec Lidl výrazně navýší nástupní mzdy. Pokladní si od prvního března přijdou na 28 tisíc korun. Po dvou letech práce přesáhne jejich mzda 30 tisíc korun.
Tržby obchodního řetězce Albert v Česku loni stouply na 49,6 miliardy korun. Společnost dosáhla zisku 3,8 milionu korun. V předchozím finančním roce, který ale trval 24 měsíců, byly tržby řetězce 102,6 miliardy korun a hospodaření skončilo ztrátou 1,24 miliardy korun. Vyplývá to z výroční zprávy společnosti Ahold, která prodejny Albert provozuje.
Obchodní řetězec Kaufland navýší od 1. srpna mzdy zaměstnanců na provozních pozicích, v logistice a v masozávodu v průměru o 14 procent. V absolutních částkách jde o zvýšení o jeden až tři tisíce korun hrubého měsíčně. Výši průměrné mzdy společnost nezveřejnila.
