nařízení přesčasů - abychom vám usnadnili vyhledávání zajímavého obsahu, připravili jsme seznam nejoblíbenějších článků k tématu nařízení přesčasů, které hledáte. V naší encyklopedii najdete články, fotografie i videa.
Všichni tak nějak známe minimální mzdu, kterou zaměstnanec musí za svoji práci dostat. Pro jednotlivé profese se ale mzda ještě upřesňuje, a to podle zákoníku práce zaručenou mzdou. Jaká je zaručená mzda v Česku pro letošní rok? Jak vypadá tabulka profesí? Na jaké skupiny se dělí a jaký je rozdíl oproti minimální mzdě?
Strůjce čínských ekonomických reforem Teng Siao-pching před necelým půlstoletím prohlašoval, že nezáleží na tom, jestli je kočka černá nebo bílá. Hlavně aby dokázala chytat myši. Nynější vládce Číny Si Ťin-pching na první pohled působí dojmem, že hodlá tolerovat jenom určité kočičí barvy. Říše středu zažívá období ostrých zásahů tamních regulátorů vůči velkým internetovým firmám jako Alibaba nebo Tencent, které dosud byly výkladní skříní čínského kapitalismu s komunistickou tváří. Restrikce mají různou ...
S druhou vlnou koronaviru přichází i znovuzavádění home office. Někteří zaměstnavatelé se vzdálenou práci svých zaměstnanců připravili při první vlně, jiní stále tápají. Zákoník práce totiž práci na home office nijak podrobně neupravuje. Jak správně nastavit pravidla a co může zaměstnavatel při práci z domu zaměstnanci zakázat?
Senát chce zrušit zákon, který zakazuje prodej ve velkých obchodech o vybraných svátcích. Svůj návrh na zrušení zákazu prodeje vložil do poslanecké novely, která má z regulace prodejní doby vyjmout velkoobchod. Předloha se tak nyní vrátí do Sněmovny, která o senátním návrhu rozhodne.
K rozhodné akci se odhodlalo Ředitelství silnic a dálnic, které hodlá vyhodit sdružení společností Toto Costruzioni Generali a Geosan Group z opravy jednoho z problematických úseků na dálnici D1. Jeho modernizace se protáhla o dva měsíce a v posledních dnech se v něm tvoří kolony o délce až několik desítek kilometrů. Dotčené firmy do toho dostanou ještě mastné sankce. Snad to nebude začátek takových těch sporů státu se soukromníky, které pak řešíme ještě dlouhá léta.
Pracovní pohotovost je doba, kdy zaměstnanec pro svého šéfa fakticky nepracuje, ale je k výkonu práce připraven. „Důležité je, aby pracovní pohotovost probíhala mimo běžné pracoviště. Pokud by totiž zaměstnanec byl k práci připravený na místě pracoviště, jednalo by se o pracovní dobu, za kterou zaměstnanci náleží mzda,” říká Jan Vaněk z účetní firmy Tigra.
Protestující lékaři nechtějí sloužit přesčasy nad limit. To by mohlo znamenat omezování péče a odkládání operací.
Práce přesčas je celkem běžnou praxí. Může ji ale zaměstnavatel nařídit, a jaké má zaměstnanec právo na proplacení hodin práce navíc?
Stále více lidí vyhledává možnost práce na zkrácený úvazek. Alternativu ke standardní pracovní době oceňují především studenti, kteří potřebují vhodně skloubit své studijní povinnosti s možností výdělku, či rodiče, kteří chtějí více času na péči o rodinu. Tuto potřebu vnímají i mnohé společnosti, a tak se i u nás objevuje stále více zaměstnavatelů, kteří tuto možnost nabízejí.
Standardní doba, kterou trávíme v práci, je 40 hodin týdně. Ze strany zaměstnavatelů však stále více rostou nároky na časovou flexibilitu zaměstnanců. Nezřídka se tak stává, že mnozí pracovníci zůstávají v zaměstnání přesčas. Výjimkou pak nejsou ani ti, kteří mají směny ve svátek, o víkendu či v noci. Pokud k nim patříte i vy, měli byste věnovat pozornost tomu, zda je vám taková práce navíc ze strany zaměstnavatele kompenzována, a to buď ve formě příplatků, nebo náhradního volna.
